Wiesz, jak poprawić warunki dla rozwoju biznesu? Chcesz wskazać, jak praktycznie uprościć założenie działalności gospodarczej? Masz sugestię, co zrobić, aby poszerzyć dostęp do finansowania przedsięwzięć lub ulepszyć obowiązujące prawo? Możesz nam również pomóc dostosować do Twoich potrzeb portal Biznes.gov.pl.
Sprawdź jakie są zasady działania Głosu Przedsiębiorcy i zgłoś swój pomysł. Najlepsze i najpopularniejsze pomysły postaramy się zrealizować. Czekamy na Twoje propozycje i głosy!
Lista zgłoszonych pomysłów
Tu znajdziesz wszystkie opublikowane pomysły podzielone na kategorie i status realizacji. Czytaj, komentuj, głosuj.
-
2
Głosów za: 3
Głosów przeciw: 1
-
0
Głosów za: 2
Głosów przeciw: 2
Współwłaściciel spółki może za darmo pracować dla spółki bez podatku dla spółki
Tzw. opodatkowanie świadczeń niepieniężnych
Chciałbym, aby współwłaściciel czy prezes spółki mógł pracować dla spółki, a spółka nie miała z tego tytułu przychodu do opodatkowania. Jest dużo małych spółek, gdzie właściciel/prezes nie tylko zarządza (zarządzać można za darmo), ale też pracuje (np. programista) i zgodnie z nową linią interpretacji od lipca 2016 r. (wyrok NSA sprzeczny z poprzednim WSA, sprawa wspólnika, który projektował place zabaw) takie prace należy wycenić i opodatkować...
opublikowany
-
0
Głosów za: 0
Głosów przeciw: 0
-
-2
Głosów za: 2
Głosów przeciw: 4
Księgowanie paragonów zamiast faktur do 100 zł brutto
Chciałbym, aby można było księgować wydatki do 100 zł brutto na podstawie standardowych paragonów, bez NIPu, danych firmy itd.
Policzyłem, że w moim przypadku takie faktury stanową 65% ogółu.
Jako kupujący zaoszczędziłbym czas na staniu w kolejce po faktury w marketach lub chodzeniu - najczęściej nie po drodze - do fakturomatów. Czasem zamawiając na Allegro ktoś przyśle mi przez pomyłkę paragon i muszę pójść na pocztę odesłać ten paragon, aby dostać fakturę.
Oszczędności byłyby również po...
opublikowany
-
0
Głosów za: 0
Głosów przeciw: 0
Likwidcja opłat KRS i MSiG koniecznych do likwidacji spółki
Mam sporo doczynienia ze startupami i obserwuję jak po fazie inwestowania i rozwoju dla sporej częsci z nich nadchodzi naturalna konkluzja że biznes nie wyszedł. Modelowo w tym momencie powinna nastapić likwidacja spółki. Niestety kosztuje to kilka tysiecy złotych (!), w kasie pusto a wspólnicy najczęściej już wyczerpali zasaby finansowe inwestując w spółkę i szukają pracy by spłacac długi ... Poza tym kto włoży spore pieniadze w utopiony już projekt?
Skutek - wisza dziesiątki spółek widmo...
opublikowany
-
1
Głosów za: 1
Głosów przeciw: 0
Potwierdzanie sprawności technicznej opryskiwaczy od 2020 roku.
Proponuję w tym roku zmianę w Rozporządzeniu Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 13 grudnia 2013 r. w sprawie potwierdzania sprawności technicznej sprzętu przeznaczonego do stosowania środków ochrony roślin, z metody niemieckiej, która się nie sprawdziła od 2000 roku, na metodę francuską, z określeniem uśrednionego czasu potwierdzania w miejscu udostępnionym przez właściciela sprzętu, przy dodatniej temperaturze, nie zależnie od ciągle zmieniającej się pogody.
Jednocześnie proponuję za...
odrzucony
-
5
Głosów za: 5
Głosów przeciw: 0
Wnoszenie opłaty skarbowej przez płatność online
Proszę o dodanie możliwości wnoszenia opłaty skarbowej z funkcją płatności błyskawicznej online - współpraca z bankami, przelew BLIK z natychmiastowym potwierdzeniem płatności. Taka funkcja w znacznym stopniu przyspieszy proces składania wniosków które wymagają opłaty.
w konsultacji
-
1
Głosów za: 1
Głosów przeciw: 0
Sukcesja firmy za życia właściciela.
Przepisy o sukcesji są dobre, tylko po śmierci właściciela firmy, co ogranicza krąg osób zainteresowanych takim rozwiązaniem. Nie widzę sensu, aby skazywać cześć firm na problemy i ew. upadek w sytuacji gdy następne pokolenie chce przejąć biznes.
Warto umożliwić sukcesję w momencie gdy osoba prowadząca działalność gospodarczą żyje i chce przekazać firmę swoim dzieciom.
1. Właściciel jednoosobowej działalności chce przekazać firmę dzieciom.
2. Dzieci wyrażają na to zgodę.
3. Wszysc...
opublikowany
-
-1
Głosów za: 0
Głosów przeciw: 1
brak naliczania urlopu wypoczynkowego dla kobiet na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim, wychowawczym
Z jakiej racji kobiecie będącej na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim, wychowawczym ma się naliczać prawo do urlopu tak samo jak pracownikom, którzy normalnie pracują. Przy założeniu, że 95% to przede wszystkim mikro firmy, zatrudniając takie kobiety, z racji obecnych czasów i wykorzystywania nadmiernie tegoż przywileju ma być ok. Pomysł: brak naliczania urlopu podczas w/w jak zachęta do pracy, a nie obijania się.
opublikowany
-
0
Głosów za: 0
Głosów przeciw: 0
Intuicyjność systemu
Szanowni Państwo,
System informatyczny w US może niektórym się wydawać prostym, ale nie jest ani intuicyjny, ani syntetyczny (swoiste "uproszczenie" wartości dodanej po pogłębionej analizie). Oto kilka spraw:
1. Brak e-płatności np. w zaświadczeniu o niezaleganiu w podatkach przez Internet (nie mówiąc już o tym, że kiedy piszecie Państwo na folderach słowo Internet z małej litery, to to jest błąd ortograficzny). Mimo iż system ma ułatwiać całkowicie procedurę i umożliwiać korzystan...
opublikowany